林學長目前任職於邁威爾科技有限公司（Marvell Technology, Inc.），擔任處長。本次演講以其職涯發展歷程為主軸，內容精彩且深具啟發性，對於即將踏入職場的研究所學生而言，是一場難得的學習機會。

在演講中，林學長分享了身為工程師在職場上經常面臨的挑戰與轉折，並結合自身經驗提出具體且實用的改善建議。他也深入談及在職涯發展過程中所領悟到的核心價值，特別強調從工程師晉升至管理階層所需具備的關鍵特質。除了專業技能的累積外，心態的成熟與處事能力的提升更是影響長期發展的重要因素，這些往往是學生階段較難接觸卻極為關鍵的職場素養。

從數位IC工程師的角色談起，工程師應秉持「實事求是」的精神，凡事講求數據與邏輯，而非憑直覺判斷。工程工作的價值在於精準與可靠，所有設計與執行皆應建立在明確的原理與依據上，以避免資源浪費與重工風險。學長提到「能動」與「能賣」的區別，工程不只是把功能做出來，更要做得讓人安心使用。此外，林學長指出，職場上的專案成功往往仰賴團隊的整體運作。只要團隊中有一個環節出現疏漏，便可能導致整體進度延誤或失敗，因此他特別提醒學生要學會「把話說清楚」，將溝通視為專業工作的一部分，以提升整體協作效率。

進入管理階段後，林學長強調領導者應具備「帶領團隊共同成長」的觀念，而非僅著重個人成就。透過「團隊的成功不該依賴單一個人，與其一人升級，不如讓整個團隊一起升級。」這樣的領導思維，才能培養出長期穩健的組織戰力。他也介紹了「5 Why 分析法」，作為深入分析與解決問題的有效工具，強調面對問題時應持續探問根本原因，而非止於表象。

演講後段聚焦於專業技術的探討，內容涵蓋高速傳輸介面及目前業界主流技術的發展趨勢，並剖析在設計過程中可能遇到的實務問題。透過實際案例的分享，林學長指出，一個成熟的IC製程不僅需要個人的專業能力，更仰賴跨部門的整合與高效的溝通合作。整場演講深入淺出，條理分明，即使是非本系背景的學生也能理解技術重點。林學長以生動且貼近實務的例子，協助學生快速掌握產業脈動與技術應用，同時強調思維方式與表達能力在工作中的重要性。這場演講不僅傳遞了寶貴的職場經驗，更激勵學生在未來的專業生涯中持續拓展視野，培養實踐能力與團隊合作的精神。